新城控股集团始终积极承担企业社会责任，从多养人、多纳税、多做慈善三个方面为社会做贡献。

目前，新城控股集团员工人数已达29000余人。2020年公司缴纳税款250亿元。

新城积极响应党和政府“坚定不移打赢脱贫攻坚战”的号召，于2018年专门成立“扶贫办公室”。从产业扶贫、教育扶贫、就业扶贫等多措并举齐发力，将致富的活水引入贫困地区，带动贫困群众踏上脱贫致富路。为社会的发展和进步积蓄更多资源与力量，为社会未来赋能，给予全社会稳定和谐的幸福。截至目前，新城在社会公益、扶贫事业的投入已累计超过3亿元。

新城坚信，企业无论做到何种成就，都应怀抱一颗赤子之心，回归本源，在创造价值的同时，以“真诚”和“用心”不断回馈社会。新城控股集团于2013年创办大型公益品牌“七色光计划”，希望以新城的企业之力搭建一个连接全社会的公益平台，号召人人参与公益，支持中国公益事业的发展与进步。

“七色光计划”涵盖教育平权 、儿童健康、绿色社区、 环境保护、人道救助、文化工程、体育运动七大版块。其中，“光彩图书馆”是七色光计划于2013年在教育平权版块推出的核心项目，项目宗旨是消除城市和乡村之间的知识鸿沟，为乡村儿童提供良性的阅读环境，培养他们对阅读、对知识的兴趣。截止2021年1月，“光彩图书馆”的足迹已遍及14个省份49所乡村小学，捐献图书12万余册，有2000余名来自全国各地的志愿者参与，使近8000名学生获得帮助。

秉承“让幸福变得简单”的企业使命，新城控股集团将在2021年持续夯实各项能力，不断创新产品与服务，为客户创造幸福生活，并积极承担社会责任，弘扬民族品牌精神，成为新时代的企业公民。新城控股集团愿与全社会一起，以千万新城人的共同努力，以无数个“我们”凝聚而成的新城，实现人们关于幸福生活的更多期待与向往。

未来，新城控股集团将坚持高质量转型升级、生态化可持续发展，向着基业长青的世界五百强的目标挺进，成为一家持续百年的中国企业，屹立于世界优秀企业之林。